众多生产型企业的现状招工难
发布时间:2018-05-04 15:06:48
来源:德尚精密
招工难
用工成本高
员工作业误差大,精准度低
员工作业产能低
自动化集成度低,客户考评实力不够
80年代末和90后吃苦能力差,供给劳动市场的力量就很薄弱。工厂靠员工加班提高收入,消耗员工的体能,员工的压力大。
中小企业缺乏企业文化和对企业员工的培养,企业自身的市场竞争力弱,无法留住人才。
网络创业、农村建设及各省不同的扶助政策已吸引务工者返回家乡生活,劳动力反转严重。
近年外省劳务输出明显减少,光深圳用工缺口达60-80万。
客户对生产商要求有自动化生产能力
提升企业形象,例如:华为等大型客户都要求其供应商达到一定的自动化水平。
半岛(中国)是一家集研发,产销,售后服务为一体的技术创新型公司。
公司专注于研发高精度贴标机、高精度贴膜机、在线打印贴标机、在线读码分拣机、CCD视觉品检机、自动点胶机、焊锡机等标准及非标自动化设备制造,以及自动化产线及系统整合工程。
公司不仅拥有研发制造自动设备专业技术,还拥有制造业流程改善专业人才,可依据客户要求,针对客户产品制造特点及生产现状,做系统性的优化方案,大力提升生产效率及品质。
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